Het SCOREN-model beschrijft het ontwikkelproces van een evenement in zes fasen: Signaleren, Creëren, Offreren, Realiseren, Effectueren en Noveren. Dit model biedt structuur en is cyclisch en iteratief van aard, waardoor het flexibel toe te passen is tijdens de gehele organisatie van een evenement.

 

Het proces wordt gekoppeld aan drie niveaus:

1. Strategisch niveau: Lange termijn beslissingen over missie, visie en concept (fases Signaleren, Creëren, Noveren).

2. Tactisch niveau: Concrete plannen en acties (fases Offreren, Realiseren).

3. Operationeel niveau: Uitvoering (fase Effectueren).

 

Elke fase vraagt specifieke vereisten van de eventmanager, zoals: analytisch vermogen, creativiteit, samenwerking, planning, improvisatie en evaluatie.